অনুবাদক: সাইয়্যেদ নুরসী
বর্তমানে সময়ে চাকরির বাজারে গুরুত্বপূর্ণ দুটি বিষয় হলো ব্যক্তির দক্ষতা ও অভিজ্ঞতা। যা একটির সাথে অপরটি ওতপ্রোতভাবে জড়িত। চাকরির বাজারে দক্ষহীন জনশক্তিকে ঠিক জনশক্তি বলা যায় না। কারণ তাদের দিয়ে কোম্পানিগুলোর বিশেষ কোনো ফায়দা উসুল হয় না। স্বভাবতই আমরা সেসব মানুষদের গাধা বলে থাকি, তাদের কোনো দক্ষতা নেই, কিন্তু প্রচুর পরিশ্রম করে। আমাদের দেশে অনার্স মাস্টার্স শেষ করার পরও একজন শিক্ষার্থী কম্পিউটারের মাউস নাড়াতে পারে না, কি-বোর্ডে ঠিকমতো হাত রাখতে পারে না। প্রযুক্তি নির্ভর বিশ্ব এখন দক্ষতা নির্ভর হয়ে উঠায় যেকোনো ক্ষেত্রে কাজের দক্ষতা থাকা বাঞ্ছনীয়। অন্যথায় ডিগ্রির পর ডিগ্রি আসবে কিন্তু চাকরির বাজারে জায়গা করে নিতে পারবে না।
বর্তমান চাকরির বাজারে দক্ষতাভিত্তিক জ্ঞানের গুরুত্ব নিয়ে ১০টি অভিমত রয়েছে। যা নেওয়া হয়েছে অধ্যাপক Isa Ali Pantami এর গবেষণা নির্ভর বিখ্যাত বই “Skills Rather Than Just Degrees” থেকে। চলুন জেনে আসি কি সেই অভিমত।
১. আজকের বিশ্ব দ্রুত পরিবর্তনশীল ও প্রতিযোগিতাপূর্ণ। শুধু প্রাতিষ্ঠানিক শিক্ষাগত যোগ্যতাই সফল ক্যারিয়ার অর্জনের জন্য যথেষ্ট নয়।
২. দক্ষতা বর্তমান চাকরির বাজারে দেন দরবারের নতুন মুদ্রা। যাঁদের এই মুদ্রা আছে তাদেরই সফলতার সম্ভাবনা সবচেয়ে বেশি।
৩. বিশ্ব অর্থনীতির শ্রমবাজারে প্রতিযোগিতায় টিকে থাকতে হলে আমাদের দক্ষ শ্রমশক্তি গড়ে তোলা অপরিহার্য। এজন্য বৃত্তিমূলক বা কারিগরি শিক্ষা এবং প্রশিক্ষণে অবশ্যই বিনিয়োগ করতে হবে।
৪. শিক্ষাব্যবস্থার পরিবর্তন করার সঠিক সময় এখনই। তাই বর্তমান বিশ্বে চাহিদা রয়েছে এমন কারিগরি জ্ঞান ও দক্ষতা উন্নয়ন কেন্দ্রিক শিক্ষা কার্যক্রম হাতে নেয়া দরকার।
৫. আমাদের অতিসত্বর ডিগ্রি কেন্দ্রিক শিক্ষা ব্যবস্থা থেকে ব্যবহারিক দক্ষতা ও তার বিকাশ কেন্দ্রিক শিক্ষা ব্যবস্থার দিকে মনোনিবেশ করা উচিত।
৬. একটি দক্ষতা-ভিত্তিক শিক্ষা ব্যবস্থা শুধু স্বতন্ত্র ব্যক্তিকেই নয় ব্যবসা, শিল্প এবং অর্থনীতিকেও সার্বিকভাবে উপকার করবে।
৭. চাকরি প্রদানকারী প্রতিষ্ঠানগুলো আজ সেসব প্রার্থী খুঁজছে যারা কর্মক্ষেত্রে সফলতার জন্য প্রয়োজনীয় দক্ষতা ও জ্ঞানসহ প্রবল উদ্যমে প্রস্তুত হয়ে আছে।
৮. ভবিষ্যৎ তাদের মুঠোয় থাকবে যাদের উদ্ভাবনী যোগ্যতা রয়েছে এবং নিজেদের নতুন দক্ষতার সাথে দ্রুত এবং যথাযথভাবে খাপ খাইয়ে নিতে পারবে।
৯. দক্ষতা হল উজ্জ্বলতর ভবিষ্যৎ নির্মাণের উপযোগী সুযোগ লুফে নেয়ার ও উদ্ভাবনী যোগ্যতা অর্জনের প্রধান হাতিয়ার।
১০. আধুনিক যুগের কর্মক্ষেত্রে সফলতা নির্ভর করে দক্ষতার উপর, ডিগ্রির উপর নয়।
